SNEP-Vosges

Adhérer : luxe ou nécessité ?

L’année scolaire qui se termine a une nouvelle fois été riche en événements,
notamment avec la mobilisation de la profession pour le #EPS2024, qui a permis de médiatiser
cette année olympique française avec la revendication massivement partagée de plus et
mieux d’EPS.

Cette année de revendications et de luttes des professionnels de l’éducation que nous
sommes se heurte à un gouvernement sourd :
mise en place du choc des savoirs et du PACTE. Le SNEP dénonce cette marche forcée,
tout en luttant pour la revalorisation salariale, les 4h d’EPS pour tous-tes, un plan de
développement d’installations sportives écoresponsables, le retour des CAPA pour les
gestions de carrière, etc...

Dans ce contexte, l’adhésion syndicale est la seule source de moyens pour renforcer les
contre-pouvoirs, notamment syndicaux. Or si elle se maintient pour le SNEP, elle ne suffit pas
à peser davantage afin d’obtenir satisfaction dans les revendications que nous portons. Il
s’agit d’imposer un rapport de force favorable afin d’inverser la politique d’affaiblissement du
Service Public d’Education. Une profession rassemblée et unie est plus forte et pèse
davantage.

Vous pouvez montrer votre attachement à nos valeurs et à notre travail en ré-adhérant ou
en adhérant dès maintenant pour l’année 2024-2025 (nouveauté de cette année) en renvoyant
la fiche syndicale jointe à ce bulletin accompagné de votre RIB ou chèque(s). Ainsi nous serons
plus forts dès la rentrée, et cela facilitera le travail des militants.

RAPPELS :

 La fiche d’adhésion est disponible sur notre site acad

(https://www.snepfsu-nancy-metz.net/).

 66% de votre cotisation est déductible des impôts ou 100% est à inclure dans vos frais
réels de l’année d’adhésion.

 Vous pouvez régler votre adhésion en plusieurs fois, jusqu’à 8 fois par chèque ou
prélèvement automatique (dernier prélèvement en juin !).

 Si le coût peut paraitre important, il faut savoir que pour un agrégé, classe
exceptionnelle au septième échelon (cotisation la plus élevée à 389€ par an), cela
ne revient qu’à 0,72€ par jour de travail (36 semaines à 5 jours), déductions fiscales
comprises. Pour un prof EPS classe normale au 7° échelon (cotisation à 190€), le « coût » journalier est
de 0.35€.

Alors n’hésitez plus : rejoignez le SNEP !

Philippe COLLOT